Bedrijfsleider Museon Omniversum

We maken vers, gezond en verantwoord voedsel toegankelijk voor iedereen. Onze horecagelegenheden in het museum en de Dome van het Museon-Omniversum hebben jouw kennis en ervaring nodig. Museon-Omniversum inspireert bezoekers om de wereld beter te maken en Juni Lekkernijen deelt die missie. Het is een dynamische omgeving waar je in komt te werken met een divers team van medewerkers, zowel met als zonder arbeidsbeperking. Wij vinden namelijk dat voor een ieder die wil werken er een leuke betaalde baan moet zijn! Social Capital biedt échte banen, voor échte mensen die, waar nodig, extra begeleiding ontvangen van hun jobcoach.
Dit ga je doen!

• Je richt je op de dagelijkse coördinatie, planning en aansturing van medewerkers. Daarnaast zorg je voor de voorbereiding en sluiting van de vestiging en ben je verantwoordelijk voor dagelijkse bestellingen.
• Je hebt een korte termijn focus en denkt enkele weken vooruit, zodat alles op rolletjes loopt.
• Je ondersteunt in het samenstellen van het team aan medewerkers en je speelt een belangrijke rol in de ontwikkeling en het werkplezier van hen;
• Je hebt overzicht over het gehele werkproces en weet snel in te spelen op veranderingen.
• Je bent betrokken bij discussies over de verbetering van bedrijfsprocessen, teamontwikkeling en lokale commerciële acties.
• Je ziet toe op de naleving van de voorschriften op het gebied van veiligheid, Arbo, HACCP en werk- en presentatiemethoden;
• Je zorgt dat de voorraden te alle tijden op orde zijn en op de juiste manier zijn opgeslagen. De correcte verwerking en administratie draagt bij aan het inzichtelijk maken en houden van de kosten;
• Je geeft concrete input die bij kan dragen aan de verbetering van de omzet van de locatie. Heb jij een tof idee? Creativiteit wordt gewaardeerd en we juichen leuke ideeën alleen maar toe!
• Je hebt te maken met verschillende stakeholders en vindt het leuk om met in contact te staan met verschillende mensen in verschillende functies 

Als Bedrijfsleider bij Social Capital doe je niet alleen! Je kunt altijd terecht bij het Social Capital Hospitality Management Team. Ook zijn er jobcoaches om te sparren over kwesties betreffende de doelgroep.



Dit ben jij:

• Je hebt minimaal twee jaar relevante werkervaring in een leidinggevende rol in de hospitality sector;
• Je bent zorgzaam en geduldig. Hoewel iedereen in ons team wordt behandeld als een reguliere medewerker, zul je toch zo nu en dan wat extra geduld moeten hebben met de mensen die hier werken. De rust bewaren in dit soort situaties gaat je van nature goed af;
• Je bent een verbinder - Je bouwt teams op en werkt samen met anderen om gezamenlijke doelen te bereiken;
• Je communiceert effectief - Je weet in je communicatie begrip over te brengen voor de unieke behoeften van de verschillende medewerkers;
• Je wekt vertrouwen - Je weet het vertrouwen van anderen te winnen door eerlijkheid, integriteit en authenticiteit;
• Je bent stressbestendig - je kan goed met de werkdruk omgaan en weet alle ballen hoog te houden; 
• Je bent leergierig - je blijft nieuwe dingen leren en tast de grenzen van het eigen kunnen af. Waar nodig kom je met voorstellen om zaken beter te doen.
• Je bent proactief, je zoekt actief naar mogelijkheden, klanten en nieuwe kansen.
• Je bent gastvrij - je denkt vanuit gastvrijheid voor alle bezoekers en medewerkers
  

Wat kun je van ons verwachten?

• Een bijzondere werkplek in Den Haag;

• We zien je graag veel: deze functie is voor fulltime (38 uur) en zal ook een standaard weekenddag bevatten;
• Een enthousiast, hecht team waar mensen met en zonder arbeidsbeperking deel van uitmaken;
• 25 vakantiedagen, een pensioenregeling en telefoonkostenvergoeding;
• We starten met een tijdelijk contract van 7 maanden met uitzicht op verlenging;
• Startdatum bij voorkeur z.s.m., maar kan in overleg;
• Salarisindicatie tussen de € 3343,83 en € 3619,- Salaris conform horeca CAO en mede afhankelijk van werkervaring.
• 25% korting op alle publieke horeca locaties van Social Capital.

Over ons

Juni Lekkernijen staat voor duurzaamheid, gezond eten en inclusiviteit. Elke dag bereiden we verse, seizoensgebonden en lokaal geproduceerde gerechten. Sinds 2020 zijn we onderdeel van Social Capital, samen met Lekker Brood, Happy Tosti, en de Prael Amsterdam. Met een gedeelde duurzame en sociale missie zetten we ons samen in voor inclusie op de werkvloer. Minimaal 50% van alle ingezette uren worden gewerkt door medewerkers met een zichtbare of onzichtbare arbeidsbeperking. Wij bieden onze medewerkers met en zonder beperking een leerzame en veelzijdige werkomgeving, waar zij zich verder kunnen ontwikkelen in een leuke, betaalde baan. Heb je nog vragen of wil je direct solliciteren? Mail ons dan via ikwilwerken@socialcapital.nl t.a.v. Norina Trouw. Ook als je niet al de gevraagde ervaring hebt zijn we benieuwd naar je en horen we graag jouw motivatie :-)